Форма представления | Тезисы и материалы конференций в российских журналах и сборниках |
Год публикации | 2012 |
Язык | русский |
|
Дырин Сергей Петрович, автор
|
Библиографическое описание на языке оригинала |
Дырин С.П. Многовариантный характер современной российской практики управления персоналом /С.П. Дырин // Всероссийская научно-практическая конференция «Актуальные проблемы качества и конкурентоспособности товаров и услуг». – Набережные Челны, изд-во НГТТИ, 2012. - С. 88-90. |
Аннотация |
Всероссийская научно-практическая конференция ?Актуальные проблемы качества и конкурентоспособности товаров и услуг?. ? Набережные Челны, изд-во НГТТИ, 2012. Тезисы докладов |
Ключевые слова |
персонал, управление персоналом, модель управления персоналом |
Название журнала |
Всероссийская научно-практическая конференция ?Актуальные проблемы качества и конкурентоспособности товаров и услуг?. ? Набережные Челны, изд-во НГТТИ, 2012. Тезисы докладов
|
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на эту карточку |
https://repository.kpfu.ru/?p_id=128174 |
Полная запись метаданных |
Поле DC |
Значение |
Язык |
dc.contributor.author |
Дырин Сергей Петрович |
ru_RU |
dc.date.accessioned |
2012-01-01T00:00:00Z |
ru_RU |
dc.date.available |
2012-01-01T00:00:00Z |
ru_RU |
dc.date.issued |
2012 |
ru_RU |
dc.identifier.citation |
Дырин С.П. Многовариантный характер современной российской практики управления персоналом /С.П. Дырин // Всероссийская научно-практическая конференция «Актуальные проблемы качества и конкурентоспособности товаров и услуг». – Набережные Челны, изд-во НГТТИ, 2012. - С. 88-90. |
ru_RU |
dc.identifier.uri |
https://repository.kpfu.ru/?p_id=128174 |
ru_RU |
dc.description.abstract |
Всероссийская научно-практическая конференция ?Актуальные проблемы качества и конкурентоспособности товаров и услуг?. ? Набережные Челны, изд-во НГТТИ, 2012. Тезисы докладов |
ru_RU |
dc.description.abstract |
Автор, опираясь на результаты многолетних собственных исследований, делает вывод, что российская практика управления персоналом имеет многовариантный характер и не может быть сведена к какой-либо единой модели |
ru_RU |
dc.language.iso |
ru |
ru_RU |
dc.subject |
персонал |
ru_RU |
dc.subject |
управление персоналом |
ru_RU |
dc.subject |
модель управления персоналом |
ru_RU |
dc.title |
Многовариантный характер современной российской практики управления персоналом |
ru_RU |
dc.type |
Тезисы и материалы конференций в российских журналах и сборниках |
ru_RU |
|