Форма представления | Статьи в российских журналах и сборниках |
Год публикации | 2016 |
Язык | русский |
|
Мустафин Аскар Наилевич, автор
|
|
Петров Артём Андреевич, автор
|
Библиографическое описание на языке оригинала |
Петров А.А., Мустафин А.Н. Нефинансовые стимулы повышения качества человеческого капитала в инновационной экономике // Материалы II Международного электронного симпозиума «Наука вчера, сегодня, завтра». Махачкала, 2016. С. 134-140. |
Аннотация |
Материалы II Международного электронного симпозиума ?Наука вчера, сегодня, завтра? |
Ключевые слова |
Производительность труда, пирамида потребностей, человеческий капитал, нефинансовые стимулы, инновационная экономика |
Название журнала |
Материалы II Международного электронного симпозиума ?Наука вчера, сегодня, завтра?
|
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на эту карточку |
https://repository.kpfu.ru/?p_id=140833 |
Полная запись метаданных |
Поле DC |
Значение |
Язык |
dc.contributor.author |
Мустафин Аскар Наилевич |
ru_RU |
dc.contributor.author |
Петров Артём Андреевич |
ru_RU |
dc.date.accessioned |
2016-01-01T00:00:00Z |
ru_RU |
dc.date.available |
2016-01-01T00:00:00Z |
ru_RU |
dc.date.issued |
2016 |
ru_RU |
dc.identifier.citation |
Петров А.А., Мустафин А.Н. Нефинансовые стимулы повышения качества человеческого капитала в инновационной экономике // Материалы II Международного электронного симпозиума «Наука вчера, сегодня, завтра». Махачкала, 2016. С. 134-140. |
ru_RU |
dc.identifier.uri |
https://repository.kpfu.ru/?p_id=140833 |
ru_RU |
dc.description.abstract |
Материалы II Международного электронного симпозиума ?Наука вчера, сегодня, завтра? |
ru_RU |
dc.description.abstract |
Статья посвящена экономическому осмыслению влияния нефинансовых стимулов на человеческий капитала, которые вносят значительны вклад в повышение эффективности и производительности во многие сферы общества. Данный вид стимуляции работников ничуть не хуже, чем финансовые мотиваторы. Главное достоинство данных методов в том, что все они опираются на первостепенные потребности людей, которые иногда бывает сложно удовлетворить за счет финансового стимулирования.
|
ru_RU |
dc.language.iso |
ru |
ru_RU |
dc.subject |
Производительность труда |
ru_RU |
dc.subject |
пирамида потребностей |
ru_RU |
dc.subject |
человеческий капитал |
ru_RU |
dc.subject |
нефинансовые стимулы |
ru_RU |
dc.subject |
инновационная экономика |
ru_RU |
dc.title |
Нефинансовые стимулы повышения качества человеческого капитала в инновационной экономике |
ru_RU |
dc.type |
Статьи в российских журналах и сборниках |
ru_RU |
|