Kazan (Volga region) Federal University, KFU
KAZAN
FEDERAL UNIVERSITY
 
МЕЖДУНАРОДНЫЕ ТРУДОВЫЕ СТАНДАРТЫ О МИНИМАЛЬНОМ РАЗМЕРЕ ОПЛАТЫ ТРУДА И ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ: СРАВНИТЕЛЬНО-ПРАВОВОЙ АНАЛИЗ
Form of presentationArticles in Russian journals and collections
Year of publication2023
Языкрусский
  • Davletgildeev Rustem Shamilevich, author
  • Zarubin Dmitriy Viktorovich, postgraduate kfu
  • Bibliographic description in the original language Davletgildeev R.Sh., Zarubin D.V. Mezhdunarodnye trudovye standarty o minimalnom razmere oplaty truda i zakonodatelstvo Rossiyskoy Federacii: sravnitelno-pravovoy analiz. Moskovskiy zhurnal mezhdunarodnogo prava. 2023;(2):6-20. https://doi.org/10.24833/0869-0049-2023-2-6-20 Davletgildeev R.S., Zarubin D.V. International Labour Standards on the Minimum Wage and the Legislation of the Russian Federation: a Comparative Legal Analysis. Moscow Journal of International Law. 2023;(2):6-20. (In Russ.) https://doi.org/10.24833/0869-0049-2023-2-6-20
    Annotation ВВЕДЕНИЕ. Право на справедливое вознаграждение за труд является одним из основополагающих прав человека. Нормы, касающиеся установления достаточного размера минимального заработка, нашли свое отражение в положениях особо значимых международных актов универсального и регионального уровней. В настоящее время Российская Федерация несет международно-правовые обязательства по Международному пакту об экономических, социальных и культурных правах, положения которого закрепили право всех трудящихся на вознаграждение, которое бы обеспечивало им и членам их семей удовлетворительное существование (ст. 7). Настоящая статья посвящена исследованию соответствия минимального размера оплаты труда, установленного в Российской Федерации, международным трудовым стандартам. МАТЕРИАЛЫ И МЕТОДЫ. При подготовке данной работы были проанализированы документы и информационные материалы, в которых отражены критерии, используемые международными организациями (ООН, Международной организацией труда, Советом Европы, Европейским союзом, Организацией экономического сотрудничества и развития), в целях оценки достаточности размера минимального заработка. Отдельное внимание уделяется сформированной Комитетом экспертов по применению конвенций и рекомендаций Международной организации труда группе критериев, связанных с потребностями работников и их семей, посредством которых происходит определение размера минимальных зарплат в тех или иных государствах-членах Международной организации труда. Приводятся статистические данные о минимальных заработках в Европейском союзе и Евразийском экономическом союзе. Исследуются акты внутреннего права Российский Федерации, касающиеся установления минимального размера оплаты труда. Также анализируются статистические сведения Росстата о средней и медианной заработных платах в нашей стране. При написании настоящей статьи были использованы как общенаучные (методы формальной логики), так и специально-юридические (формально-юридический, сравнительно-правовой) и иные (статистический) методы научного познания. РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ. Анализ материалов, используемых при подготовке настоящей статьи, показал, что международные организации и их контрольные органы не указывают на необходимость соблюдения государством определенной процедуры исчисления минимального трудового вознаграждения, а лишь акцентируют внимание на его достаточном размере, составляющем допустимую процентную долю от среднего и (или) медианного заработков. Отмечается, что за последние несколько лет процедура исчисления минимального размера оплаты труда в России претерпела несколько реформирований (дается краткая характеристика этим изменениям). Результаты проведенного исследования позволяют говорить о необходимости дальнейшего повышения минимального размера оплаты труда в нашей стране. ОБСУЖДЕНИЕ И ВЫВОДЫ. В заключении делается вывод, что в Российской Федерации предпринимаются действия, направленные на повышение оплаты труда работников...
    Keywords минимальный размер оплаты труда, международные трудовые стандарты, Международная организация труда, Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах, Комитет по экономическим, социальным и культурным правам, справедливая оплата труда, достойный уровень жизни, Российская Федерация
    The name of the journal Московский журнал международного права (рецензируемый жарнал ВАКа)
    URL https://www.mjil.ru/jour/article/view/2739
    Please use this ID to quote from or refer to the card https://repository.kpfu.ru/eng/?p_id=285771&p_lang=2

    Full metadata record